7月8日晚,玉柴英华小区专家楼和各个生活小区大学生楼的新员工宿舍里,不时响起一阵阵欢声笑语。原来是玉柴的公司领导们惦记着新员工们的生活、住宿情况,连夜到各宿舍区慰问新员工。
梁萍(右一)和新员工亲切交谈
玉柴股份公司党委书记梁萍、团委书记黄有研等第一慰问小组首先来到了英华小区专家楼,走访了来自天津大学、武汉理工大学、英国桑德兰大学等的26名硕士毕业生。梁萍每到一处都和新员工们亲切交谈,关切地说:“你们是否满意是我们最大的牵挂。”并详细询问他们生活工作中存在的困难,要求工作人员尽快协调解决。在与来自东北大学的硕士毕业生吕玉坤交谈时,梁萍得知她和男友都在玉柴工作,目前她在发动机一厂实习时,非常高兴。梁萍说,到一线实习是为了让新员工深入了解玉柴,新员工们要“沉”得下去,踏踏实实做好知识储备,将来迎接更大的挑战,担当更重的责任。
谢裕强(左三)看望新员工
东华小区大学生楼的新员工们宿舍里,也欢笑声不断,这是玉柴集团公司副总裁谢裕强、人力资源部经理关敏在和新员工们亲切地拉着家常。谢裕强说:“你们选择玉柴肯定没有错,因为玉柴正处于快速发展的阶段,在未来几年会有很大的变化,机会很多,只要有能力,就有很好的发展,希望你们好好努力。”谢裕强还关切地询问他们的住宿、生活情况,了解他们遇到的问题,并当场解决他们提出的问题。谢裕强还有趣地说起了自己当年住大学生楼的情形,引发了阵阵笑声。
玉柴股份公司党委副书记郭德明一行,也顶着傍晚的余热,来到南区大学生楼慰问新员工。在新员工宿舍里,郭德明亲切地和每一位新员工握手,还与新员工们围坐在一起,关切地询问新员工生活饮食是否习惯,住宿条件是否满意,角色转变能不能适应,新同事之间交流情况等。郭德明以亲身经历为新员工们讲述了自己在玉柴的成长之路,鼓励新员工们在新的工作岗位上勤恳工作、勤奋学习。“只要大家努力工作,玉柴不会亏待大家的!”对新员工们反馈的问题,郭德明要求有关单位尽快落实整改。
股份公司总经济师王炜(左一)与新员工交流
玉柴股份公司总经济师王炜、人力资源部副经理黄毅和物业公司总经理曾庆光等组成的慰问小组在英华小区大学生楼受到了新员工的欢迎。尽管酷热难当,王炜等还是走访遍了整栋英华小区大学生楼,到新员工宿舍中实地考察,了解新员工的想法和需要解决的困难。王炜幽默地和新员工们说:“以后有什么困难可以找我们,工作上的可以直接找人力资源部,生活上的困难直接找物业公司,他们就是你们的‘管家婆’。”引起了新员工们一阵会心的笑声,拉近了领导和新员工之间的距离。
得到公司领导的关切慰问,新员工们感动之余,纷纷表示对现在玉柴提供的生活、住宿等条件都比较满意,目前进行的职前培训计划也很有条理,各项工作有关部门也做得比较细致,特别是领导的慰问让他们感受到了家一般的温暖。毕业于北京航空航天大学的两位新员工兴奋地说:“我们在2008年听到晏平董事长到学校去做的报告后,就非常向往玉柴,现在终于如愿以偿了,真的很高兴。”其他新员工也纷纷表示:“玉柴是全国有名的企业,能来到玉柴工作感到很高兴,也很自豪。以前就了解到,玉柴对员工很好,现在身在玉柴,更深切感到玉柴的领导、员工都很热情,我们一定会努力,在玉柴干出一番事业来。”
(朱小洁 黄志荣 宋永赓 王艳龙/文 黄志荣 宋永赓 李莹/图)